Vállalati kultúra megváltoztatása
A vállalati kultúra megváltoztatása sokak szerint kemény dió.
Szervezetfejlesztés diagnózis
Minden változás elején fel kell mérni a meglévő helyzetet – vagyis diagnózist kell felállítani.
Fejlesztő Vezetés Tréningprogram
Szeretnél több feladatot delegálni másoknak, de nincs rá alkalmas ember?
(tovább…)
Cégfejlesztés okosan tréning
A meglévő emberekkel, meglévő eszközökkel is lehet a céged sokkal, sokkal hatékonyabb.
(tovább…)
Hideghívás – forró drót a sikerhez
A hideghívás nélkülözhetetlen, ha ismeretlen ügyfeleket kell megkeresned. Ezen a tréningen megtanulod a hideghívás sikertechnikáit!
(tovább…)
Konfliktuskezelési tréning
Konfliktusai mindenkinek vannak. Tanuld meg jobban kihasználni a konfliktusokban rejlő lehetőségeket!
(tovább…)
Folyamatfejlesztés tréning
A folyamatfejlesztés tréning segít abban, hogy felismerd a napi rutinná vált nem értékteremtő lépéseket!
(tovább…)
Kognitív disszonancia – Lehet-e valaha is igazad?
A kognitív disszonancia az egyik oka annak, hogy az emberek nehezen változtatnak véleményt és főleg viselkedést.
ABC analízis példa / ABC XYZ elemzés
A lean arról szól, hogyan gyárts pazarlás nélkül. Nem kell azonban mindent gyártani.
(tovább…)
Stresszkezelés tréning
Tanuld meg kezelni a saját stresszed! Ismerd meg egyéni működésedet, kerüld el a rossz reakciókat!
(tovább…)